La crisis económica ha golpeado de forma contundente el mercado de trabajo destruyendo empleo y precarizando las condiciones laborales. Los colectivos que tradicionalmente han sido los más vulnerables dentro del mercado laboral también son los más perjudicados por este doble impacto. Tradicionalmente, el paro juvenil en el contexto español y catalán representa un fenómeno persistente de carácter estructural más allá de la coyuntura económica y que se ha acentuado con la actual crisis (Berlingieri et al., 2014). Pero a diferencia de periodos anteriores, la situación vigente incorpora tres novedades: el volumen de jóvenes que quieren trabajar y no encuentran trabajo; un aumento de jóvenes masculinos en los parados; y la inactividad como una respuesta individual al paro y a la precariedad laboral prolongada. En definitiva, la situación actual de paro e inactividad juvenil pose de manifiesto un desajuste entre la oferta formativa y el mercado de trabajo. La diagnosis de este desajuste tiene que incluir las transformaciones del valor social que los jóvenes atribuyen al trabajo y la especificidad socioeconómica del territorio. Así mismo, tiene que considerar las competencias y habilidades que estos jóvenes poseen y que no son ni aprendidas ni potenciadas, en los ámbitos formativos ni profesionales.
El presente proyecto se encamina a redefinir propuestas de intervención para el fomento de la ocupación juvenil desde diferentes niveles. En primer lugar, adecuar las ofertas formativas a los sectores más emergentes que generen ocupación en cada territorio, así como explorar las experiencias formativas más allá de las formales. En segundo lugar, con el objetivo de hacer más atractiva la oferta de formación ocupacional incorporando competencias ligadas a las inquietudes y las prácticas cotidianas de los jóvenes, así como incentivar el sector empresarial a nivel territorial porque incorpore las competencias formativas que aporten estos jóvenes. Finalmente, todo esto introduciendo la perspectiva de género en clave masculina, en la medida que los cambios que experimenta el modelo de ocupación en el contexto de crisis han afectado, principalmente, a los jóvenes masculinos.
Fecha de inicio: 01/09/2017
Fecha de finalización: 31/08/2018
Financiación: AGAUR- Agència Catalana de Joventud
Referencia: 2016AJOVE00018
Investigador responsable: Vicent Borràs Català
Equipo: Sara Moreno Colom, Albert Trinidad, Núria Alcaraz
Documentos y Publicaciones:
Borràs, Vicent; Trinidad, Albert; Moreno, Sara; [et al.] (octubre 2018). La empleabilidad de l@s jóvenes : entre el perpetuo tránsito a ninguna parte y el oasis del tiempo libre [Presentación de paper]. VII Congreso Red Española de Políticas Sociales: “Políticas sociales ante horizontes de incertidumbre y desigualdad”, Zaragoza , España. <https://ddd.uab.cat/record/195739 >
Borràs, V., Moreno-Colom, S., Trinidad, A., & Alcaraz, N. (2018, septiembre). Millorant l’ocupabilitat de la joventut al territori – Informe de recerca. https://ddd.uab.cat/record/213308
Borràs, Vicent; Trinidad, Albert; Alcaraz, Núria; Moreno-Colom, Sara (2021) The role of territory in the employability of young people. Journal of Education and Work, doi: 10.1080/13639080.2021.2018411
