Archivo de la categoría: Seminarios QUIT 2021

Cuanto más buscas, menos encuentras: solicitantes de empleo poco cualificados y búsqueda de empleo online

Ponentes: Guillaume Dumont Institución: Investigador del Centre de Recherche OCE de Emlyon Business School Basándose en entrevistas en profundidad con trabajadores desempleados, este estudio explora cómo los solicitantes de empleo poco calificados experimentan el proceso de búsqueda de empleo en línea. Al

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El diseño y funcionamiento de la FP Dual y sus implicaciones en la transición escuela-trabajo en Catalunya

Ponentes: Daniel Barrientos Institución:Universitat Autònoma de Barcelona, Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball La modalidad de alternancia dual en formación profesional surge en España como parte de las políticas europeas para favorecer la formación y el empleo

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Motores de la integración del mercado laboral de los jóvenes en las regiones europeas

Ponentes: Rosario Scandurra Institución:investigador Juan de la Cierva del Departamento de Sociología de la UAB Las disparidades territoriales y los mercados laborales de los jóvenes se han considerado a menudo como temas separados, debido a los desafíos en la disponibilidad de

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Cambios en los tiempos, cambios en los trabajos: La masculinización del trabajo doméstico y la feminización del trabajo de cuidado

Ponentes: Vicent Borràs y Sara Moreno Institución: Universitat Autònoma de Barcelona, Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball Presentación de los resultados de una investigación que tenía como objetivo analizar los cambios en los usos del tiempo, partir del

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Análisis de los regímenes de género de las organizaciones políticas: una comparativa según el grado de institucionalización

Ponente: Núria Alcaraz Institución: Universitat Autònoma de Barcelona, Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball El objetivo de esta investigación es conocer los efectos del grado de institucionalización de las organizaciones políticas en las relaciones de género establecidas en

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Negociar en redes. Un enfoque relacional y comparativo a la negociación colectiva

Ponente: Òscar Molina Institución:Universitat Autònoma de Barcelona, Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball El análisis de la coordinación de la negociación colectiva ha atraído siempre la atención de académicos y actores políticos desde principios de la década

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