Arxiu de la categoria: Ocupació i transformacions en el mercat de treball

Polítiques i governança per a una transició justa al vehicle elèctric i connectat (TRANSVEC). Reconfiguració Productiva i Governança en la Transició al Vehicle Elèctric i Connectat

La transició del model productiu relacionat Vehicle Elèctric i Connectat (VEC) implica oportunitats i reptes sense precedents en la història del sector de l’automòbil. D’una banda, el sector de l’automòbil s’enfronta a una reconfiguració a nivell global, que amenaça amb

Publicat dins de General, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes I+D | Comentaris tancats a Polítiques i governança per a una transició justa al vehicle elèctric i connectat (TRANSVEC). Reconfiguració Productiva i Governança en la Transició al Vehicle Elèctric i Connectat

Desxifrant la gestió algorítmica: les condicions dels treballadors de plataformes

L’objectiu del projecte és investigar com la gestió algorítmica afecta a l’organització del treball i a les condicions laborals dels treballadors de plataformes, parant especial atenció al temps de treball i als ingressos dels treballadors en sectors feminitzats (cures i

Publicat dins de Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Relacions laborals i organització del treball | Comentaris tancats a Desxifrant la gestió algorítmica: les condicions dels treballadors de plataformes

Estudi sobre l’ús de la IA i algorismes en els processos de selecció i promoció dels treballadors

L’objectiu principal de l’estudi és analitzar l’efecte dels sistemes de IA basats en algorismes  que s’utilitzen en els processos de selecció, organització del treball i promoció de les empreses, identificant tant els possibles efectes positius per als treballadors com els

Publicat dins de Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Relacions laborals i organització del treball | Comentaris tancats a Estudi sobre l’ús de la IA i algorismes en els processos de selecció i promoció dels treballadors

La reducció de la temporalitat dels treballadors joves a Espanya i Portugal

En el mercat de treball al Sud d’Europa ha estat paradigmàtic, des dels anys 90, l’efecte que l’ús abusiu de la temporalitat té sobre la inseguretat de la població jove, generant un model d’ocupació particularment sensible als cicles econòmics (com

Publicat dins de Convenis, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Recerca, Tots | Comentaris tancats a La reducció de la temporalitat dels treballadors joves a Espanya i Portugal

Les relacions personals i el suport social en la població jove a Espanya i Portugal. Una aproximació des del capital social

La població jove dels països del sud d’ Europa, incloent-hi Espanya i Portugal, ha comptat tradicionalment amb una forta xarxa de relacions personals, sustentada en una sociabilitat elevada i un paper molt important de la xarxa familiar. Aquest article utilitza

Publicat dins de Convenis, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Les relacions personals i el suport social en la població jove a Espanya i Portugal. Una aproximació des del capital social

Bones pràctiques en responsabilitat social per a joves en la primera experiència laboral

L’estudi, consistent en la recopilació de diferents bones pràctiques (benchlearning) a nivell europeu, estatal i autonòmic basades en la comparació d’evidències a través d’indicadors quantitatius i qualitatius, té com a finalitat facilitar el disseny de futures políitiques d’integració laboral adreçades

Publicat dins de Convenis, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Bones pràctiques en responsabilitat social per a joves en la primera experiència laboral

Capital social i entorn residencial en la població jove amb risc d’exclusió social. Un estudi de casos – CAPENRISG

La destrucció d’ocupació provocada per la pandèmia de Covid-19 ha afectat especialment la població jove espanyola. Tot i que les darreres dades de l’EPA mostren un retorn a nivells d’atur similars als previs a la pandèmia, encara s’està molt lluny

Publicat dins de General, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes I+D, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Capital social i entorn residencial en la població jove amb risc d’exclusió social. Un estudi de casos – CAPENRISG

Elaboració de l’informe general de l’enquesta a la joventut de Catalunya de 2022 – Trajectòries

Aquest informe se centra, d’una banda, a mostrar quina és la situació actual de la joventut catalana de 15 a 34 anys a partir d’un seguit d’indicadors sobre la majoria d’àmbits vitals. De l’altra, ofereix una anàlisi conjunta de la

Publicat dins de Convenis, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Elaboració de l’informe general de l’enquesta a la joventut de Catalunya de 2022 – Trajectòries

Les xarxes socials, en les seves diferents modalitats, com a mecanisme de cerca i inserció laboral en l’ocupació i de suport social en els joves – REDEMAS

La idea central d’aquest projecte consisteix a examinar, en el medi juvenil i en el context d’una crisi econòmica i social, i més específicament del sistema laboral, la influència que sobre la informació, la cerca i inserció laboral dels joves

Publicat dins de General, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes I+D, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Les xarxes socials, en les seves diferents modalitats, com a mecanisme de cerca i inserció laboral en l’ocupació i de suport social en els joves – REDEMAS

La dimensió social de l’esperit emprenedor

Les startups han sorgit com una via prometedora per a la creació d’ocupacions i el creixement econòmic, empoderades per diversos tipus de suport disponibles per als empresaris per ajudar-los a desenvolupar els seus negocis. Tanmateix, l’ èxit es limita a

Publicat dins de General, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes finalitzats, Projectes I+D, Recerca, Tots | Comentaris tancats a La dimensió social de l’esperit emprenedor