Arxiu de l'autor: isabel

Polítiques i governança per a una transició justa al vehicle elèctric i connectat (TRANSVEC). Reconfiguració Productiva i Governança en la Transició al Vehicle Elèctric i Connectat

La transició del model productiu relacionat Vehicle Elèctric i Connectat (VEC) implica oportunitats i reptes sense precedents en la història del sector de l’automòbil. D’una banda, el sector de l’automòbil s’enfronta a una reconfiguració a nivell global, que amenaça amb

Publicat dins de General, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes I+D | Comentaris tancats a Polítiques i governança per a una transició justa al vehicle elèctric i connectat (TRANSVEC). Reconfiguració Productiva i Governança en la Transició al Vehicle Elèctric i Connectat

Desxifrant la gestió algorítmica: les condicions dels treballadors de plataformes

L’objectiu del projecte és investigar com la gestió algorítmica afecta a l’organització del treball i a les condicions laborals dels treballadors de plataformes, parant especial atenció al temps de treball i als ingressos dels treballadors en sectors feminitzats (cures i

Publicat dins de Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Relacions laborals i organització del treball | Comentaris tancats a Desxifrant la gestió algorítmica: les condicions dels treballadors de plataformes

Estudi sobre l’ús de la IA i algorismes en els processos de selecció i promoció dels treballadors

L’objectiu principal de l’estudi és analitzar l’efecte dels sistemes de IA basats en algorismes  que s’utilitzen en els processos de selecció, organització del treball i promoció de les empreses, identificant tant els possibles efectes positius per als treballadors com els

Publicat dins de Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Relacions laborals i organització del treball | Comentaris tancats a Estudi sobre l’ús de la IA i algorismes en els processos de selecció i promoció dels treballadors

Dones i Bretxa Salarial a l’Ajuntament de Barcelona

L’Ajuntament de Barcelona ha estat pioner en l’impuls d’una cultura organitzacional compromesa amb la garantia de la igualtat entre dones i homes en tots els àmbits, etapes i circumstàncies de la vida, tal com recull la Llei 17/2015, del 21

Publicat dins de Convenis, Gènere i treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Recerca, Temps, treball i vida quotidiana, Tots | Comentaris tancats a Dones i Bretxa Salarial a l’Ajuntament de Barcelona

Actualització de l’estudi “El terra enganxós de les dones a la ciutat de Barcelona”

El terra enganxós identifica l’experiència laboral femenina. Aquest terme fa referència a la impossibilitat de moltes dones de promocionar en les seves ocupacions, en trobar-se majoritàriament ocupades en sectors intensius en mà d’obra, amb precàries condicions de treball i mal

Publicat dins de Convenis, Gènere i treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Recerca, Temps, treball i vida quotidiana, Tots | Comentaris tancats a Actualització de l’estudi “El terra enganxós de les dones a la ciutat de Barcelona”

LLIBRES PUBLICATS EN 2025

CAPÍTOLS DE LLIBRE Godino, A., & Junquera, Á.F. (2025). Outsourcing and Time-Related Dimensions of Job Quality: Evidence from the Facility Management Business. En: García Márquez, F.P., Lev, B., Liao, H. (eds) Outsourcing. International Series in Operations Research & Management Science,

Publicat dins de General, Llibres | Comentaris tancats a LLIBRES PUBLICATS EN 2025

Bones pràctiques en responsabilitat social per a joves en la primera experiència laboral

L’estudi, consistent en la recopilació de diferents bones pràctiques (benchlearning) a nivell europeu, estatal i autonòmic basades en la comparació d’evidències a través d’indicadors quantitatius i qualitatius, té com a finalitat facilitar el disseny de futures políitiques d’integració laboral adreçades

Publicat dins de Convenis, Línies de recerca, Ocupació i transformacions en el mercat de treball, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Recerca, Tots | Comentaris tancats a Bones pràctiques en responsabilitat social per a joves en la primera experiència laboral

Ricardo Quintero Carrizosa

Equip / Personal investigador en formació Ricardo Quintero Carrizosa

Publicat dins de El QUIT, Equip, General, Personal investigador en formació | Comentaris tancats a Ricardo Quintero Carrizosa

Irina Casanovas Roig

Equip / Personal tècnic i d’administració Irina Casanovas Roig

Publicat dins de El QUIT, General, Personal tècnic i d'administració | Comentaris tancats a Irina Casanovas Roig

El gir digital en les arts: etnografies de pràctiques artístiques – DIGART

El gir digital en les disciplines artístiques ha resultat en la progressiva substitució professional i acadèmica dels instruments analògics pels digitals. I les maneres de treballar de les professions artístiques s’han anat transformant. El gir digital constitueix un procés d’institucionalització

Publicat dins de General, Línies de recerca, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes en curs, Projectes I+D, Recerca, Tots, Treball i pràctiques artístiques | Comentaris tancats a El gir digital en les arts: etnografies de pràctiques artístiques – DIGART