Homes de rosa? Una exploració sociològica de la influència dels factors ocupacionals i sociodemogràfics en la presència d’homes en ocupacions feminitzades a Espanya

La recerca sociològica convencional sobre la segregació ocupacional per gènere s’ha concentrat a estudiar les barreres d’accés que enfronten les dones en les ocupacions masculinitzades. Aquest estudi vira la seva atenció cap als homes per a abordar la segregació horitzontal en el mercat laboral, és a dir, sobrerepresentació o infrarepresentació de gènere en ocupacions segons la naturalesa de les tasques i el contingut del treball. Encara que les ocupacions feminitzades (FDOM) acostumen a estar menys valorades socialment i es caracteritzen per condicions de treball més precàries, els homes que les exerceixen tendeixen a ser recompensats per altres mitjans. Paradoxalment, continuen sent el grup més poc inclinat a transgredir aquestes fronteres de gènere en el mercat laboral.

Aquest estudi analitza com les condicions laborals i els factors sociodemogràfics s’associen amb la presència d’homes en les anomenadas ocupacions feminitzades (FDOM) i si aquestes associacions són estables al llarg del temps. Es realitza una anàlisi de sèries temporals que combina tècniques de correlació i bootstrap (Beh i Llombard 2024; i Romans i López-Roche, 2023) a les dades trimestrals de l’Enquesta de Població Activa (EPA), que abasten el període posterior a la crisi financera fins a la pertorbació provocada per la Covid-19.