L’objectiu d’aquest informe és analitzar el mercat de treball a Catalunya, més concretament el fenomen de la precarietat laboral a partir de la seva doble manifestació objectiva i subjectiva.
Els canvis socioeconòmics de les darreres dècades han trencat amb l’anomenada norma social del treball i amb el model hegemònic d’ocupació masculina construït al voltant d’un ideal de feina estable per a tota la vida laboral. Aquest imaginari de confiança, basat en la trajectòria laboral de molts homes que encadenaven estudis, treball i jubilació, s’esquerda amb les successives crisis de l’ocupació viscudes a Europa durant les darreres dècades. Ara bé, des d’una perspectiva de gènere, cal recordar que el fenomen de la precarietat ja formava part de les trajectòries laborals femenines, que sovint no s’ajustaven al cà non de fiabilitat propi del model industrial.
Data d’inici: 01/02/2024
Data de finalització: 31/12/2025
Finançament: CÀRITAS Catalunya
Investigadors principals: Sara Moreno Colom & Vicent Borrà s
Equip: Mireia BolÃbar Planas
